Mai multe locuri de muncă în străinătate sunt disponibile, în această perioadă prin Reţeua Eures. Spre exemplu, o firmă din Danemarca (din localitatea Oerbaeck) oferă 100 de posturi pentru cei care doresc să lucreze în domeniul agricol ca şi culegători de mazăre.
Potrivit informaţiilor postate pe site-ul www.eures.anofm.ro, o firmă din Danemarca (din localitatea Oerbaeck) oferă 100 de posturi de lucrători în agricultură – culegători de mazăre. Conform aceleiaşi surse, cei interesaţi de aceste locuri de muncă vor trebui să îndeplinească o serie de condiții. Se precizează că solicitanţii trebuie să aibă vârsta minimă 18 ani şi să aibă cunoştinţe de limba engleză de nivel mediu; şi se menţionează că va fi o muncă fizică grea, pe care vor trebui ca persoanele angajate să o presteze indiferent de climă şi că experiența în munca agricolă constituie un avantaj. În plus, se doreşte ca lucrătorii trebuie să fie motivaţi şi flexibili în privinţa programului; să manifeste toleranţă şi respect pentru colegii din echipă; şi să dea dovadă de onestitate şi responsabilitate în toate situaţiile; să aibă atitudine pozitivă pentru dezvoltarea abilităţilor şi să aibă contribuţie pozitivă în cadrul echipei.
Conform informaţiilor postate pe site-ul Eures, culegătorii vor lucra în Danemarca, în jurul perioadei cuprinse între. 20 mai – 10 septembrie 2015, programul de lucru fiind de 6 zile pe săptămână (în medie 30-40 ore de lucru pe săptămână). Se precizează că munca începe dimineaţa devreme şi se termină în jurul prânzului. „Se va munci într-o comunitate internaţională, cu oportunităţi de dezvoltare a abilităţilor de muncă şi socializare. Lucrătorii au ocazia de a-şi dezvolta alte abilităţi: pe lângă culesul mazării, unii lucrători pot fi ambalatori, şoferi de autobuz/tractor, tâmplari sau supervizori etc. Compania promovează respectul reciproc, responsabilitatea şi încrederea reciprocă între lucrători”, se arată pe site-ul www.eures.anofm.ro.
Se precizează că plata muncii este în funcție de cantitate și în acest sens lucrătorii trebuie să fie motivați. Salariul este în jur de 0,6 euro/kg +12,5% bani de concediu, iar impozitul şi contribuţiile sociale se vor deduce din salariu conform legislaţiei daneze.
Conform informaţiilor postate pe site-ul www.eures.anofm.ro, cazarea se va face în rulote cu dormitoare şi în corturi aduse de lucrători. Angajatorii vor pune la dispoziţie bucătărie, toalete, duşuri, maşini de spălat, televizoare şi internet. Taxa de cazare pe lucrător/pe zi este între 5-8 euro, în funcţie de tipul cazării ales de lucrător, pentru acoperirea costurilor de electricitate, apă etc. Transportul dus-întors România- Danemarca este responsabilitatea lucrătorului. Pentru transportul de la locul cazării la locul de muncă sau pentru cumpărături, angajatorul va pune la dispoziţia lucrătorilor un autobuz, contra-cost pentru 1,5 euro/zi/persoană; opţional, lucrătorii pot să îşi aleagă alt mijloc de transport la locul de muncă”, se arată pe site-ul amintit.
Conform aceleiaşi surse, cei interesaţi de aceste posturi vor trebui să trimită un CV model EUROPASS, în limba engleză, cu poză inclusă, pe adresa de email: work@greenpeas. Termenul limită de trimitere a aplicaţiilor este 1 decembrie 2014, iar instrucţiunile de aplicare se găsesc pe website-ul www.greenpeas.dk.
Se precizează că preselecţia persoanelor care au aplicat se va face telefonic sau prin email de către angajator şi că invitarea la selecţie a persoanelor pre-selectate se va face în timp util de consilierul EURES din cadrul AJOFM Ialomiţa. Selecţia va avea loc în a doua decadă a lunii decembrie, la Slobozia. Se menţionează că detaliile referitoare la data, locaţia şi programul selecţiei vor fi trimise numai persoanelor invitate şi că nu sunt admise alte persoane la interviu.
Oferte în Germania, Polonia, Norvegia, Irlanda, Marea Britanie, Ungaria, Austria, Spania
Potrivit site-ului www.eures.anofm.ro, în această perioadă sunt oferite locuri de muncă în mai multe domenii, în Germania. Acolo, sunt disponibile 6 posturi de cameristă, 25 de posturi de ospătar, 20 posturi de bucătar, 20 de posturi în industria gastronomiei de sistem, 6 posturi de ajutor de bucătar, 3 posturi de electrician în industrie (sau echivalent electronist în industrie), 3 posturi de sudor instalații (sau echivalent instalator/lăcătuș/mecatronist), 10 posturi de educatoare/ educator, dar și posturi în alte domenii. În Polonia sunt disponibile locuri de muncă în IT, dar și 20 de posturi de mecanic/ electrician auto; în Norvegia se caută specialist în tehnologia informației și comunicațiilor, dar și medici oncologi și bucătari preparate indiene; în Irlanda se oferă locuri de muncă în domeniul IT; în Marea Britanie se caută șofer autocamion, medici veterinari, asistenți medicali, pedagogi sociali, asistenți sociali; în Ungaria se oferă un post de manager adjunct de marketing și vânzări, 50 de posturi de confecționer huse pentru mașini și 75 de posturi de șofer autocamion; în Austria sunt disponibile 10 posturi de coordonator echipă pentru munca în domeniul forestier; 5 posturi de finisor fațade clădiri, 5 posturi de zugrav; iar în Spania, 800 de posturi de muncitor necalificat în agricultură (pentru recoltare căpșuni).
Detalii privind ofertele de locuri de muncă disponibile prin Eures în această perioadă și modalitatea de aplicare, pot fi aflate accesând site-ul www.eures.anofm.ro.
Ana Alina Costache
