Mai mult de jumătate dintre cei 692 de şomeri care au participat vineri la Bursa generală a locurilor de muncă organizată la Sfântu Gheorghe au fost selectaţi în vederea susţinerii probelor pentru angajare.
Directorul executiv al Agenţiei Judeţene de Ocupare a Forţei de Muncă (AJOFM) Covasna, Kelemen Tibor, a declarat că în cadrul bursei au fost oferite 614 locuri de muncă, dintre care aproape 100 pentru persoane cu studii superioare, un număr foarte mare comparativ cu ediţiile precedente. 381 de persoane au fost selectate în vederea încadrării, dintre care zece cu dizabilităţi sau marginalizate social, iar 16 au fost angajate pe loc.
Cele mai multe oferte de locuri de muncă au fost în domeniul confecţiilor, construcţiilor, industriei de maşini, prelucrării lemnului, serviciilor, alimentaţie publică, sănătate, turism şi IT.
„Sunt foarte căutaţi specialiştii IT, brokerii, inginerii (…) În momentul de faţă nu există specialişti IT liberi pe piaţa muncii din judeţul Covasna”, a spus Kelemen Tibor.
Fabricile de pantaloni, concernul suedez Autoliv, care fabrică volane pentru maşini la Sfântu Gheorghe, şi concernul austriac Holzindustrie Schweighofer, care va deschide o fabrică de cherestea în localitatea Reci, se numără la ora actuală printre cei mai mari angajatori din judeţ.
Bursa locurilor de muncă organizată vineri la Sfântu Gheorghe a fost una dintre cele mai reuşite de până acum, a afirmat Kelemen Tibor, care a remarcat faptul că a existat un interes real atât din partea angajatorilor, cât şi a persoanelor aflate în căutarea unei slujbe.
În cursul zilei de vineri, AJOFM Covasna a semnat un protocol de colaborare cu Direcţia Judeţeană de Tineret în baza căruia va organiza pe data de 6 mai o bursă a locurilor de muncă pentru tineri, deschisă inclusiv elevilor care vor absolvi anul acesta liceul ori şcoala profesională. O altă bursă va fi organizată pe data de 13 mai la Întorsura Buzăului, la solicitarea patronatelor din zonă.
Oana Mălina Negrea/AGERPRES
Vrei să fii notificat când apare un articol nou? Abonează-te prin e-mail